任职要求:
1、全面协助领导制定公司全年战略目标、发展规划、安排管理等工作:孰练使用办公软件，培训技巧 销售技巧!2、懂行业专业知识，能吃苦耐劳、爱学习责任心强、性格开朗，沟通谈判能力强、原则性强，突发事件处理能力、适应出差
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